I Dagrofa gør vi
det på vores måde
Vil du være en del af et fællesskab, hvor du kan udvikle dig og gøre en forskel?
Hos Dagrofa gør vi ikke som alle andre – vi gør det på vores måde. Det gælder ikke kun i forretningen, men også i måden, vi arbejder sammen på. Vi tror på frihed til at tænke selv, fordi vi ved, at de bedste idéer opstår, når medarbejdere får ansvar og plads til at tage initiativ. Samtidig løfter vi i flok, fordi stærke fællesskaber skaber stærke resultater. Vi er drevet af ambitioner og arbejder målrettet for at skabe udvikling – både økonomisk og menneskeligt.
I Dagrofa gør vi ikke som alle
andre. Vi gør det på vores måde
Vi eksperimenterer, afsøger nye veje og tør gå mod strømmene i branchen.
Vi er en arbejdsplads med mange forskellige mennesker, med stærke holdninger og individuelle kompetencer. Det er vores store styrke og uanset, om vi slår vores daglige folder på lageret, på vejen, i butikken eller på kontoret, så er der én ting, der binder os sammen. At skabe madoplevelser for mennesker, og dem skaber vi i fællesskab.
Vil du være en del af et fællesskab, hvor du kan udvikle dig og gøre en forskel?
Vores kultur
Vi har frihed til at tænke selv
I Dagrofa har vi frihed til at tænke selv og handle lokalt. Frihed til at tage ansvar. Frihed til at have egne meninger. Vi tror på, at frihed er fundamentet for den særlige entreprenørånd og passion, der er kendetegnende for Dagrofa.
Vi løfter i fællesskab
I Dagrofa værner vi om vores relationer. Vi gør en dyd ud af at tale sammen og forstå hinanden for at bygge stærke relationer på tværs af koncernen. Når vi løber mod fælles mål, skaber det bedre løsninger på tværs af lokationer, arbejdsområder, afdelinger og teams til gavn for alle.
Vi er drevet af resultater
I Dagrofa er vi drevet af at skabe en langtidsholdbar og sund forretning. Vi skal nemlig bruge profitten til noget særligt. Den skal bruges på at investere i udvikling af mennesker og forretningen, så vi gør Dagrofa endnu mere attraktivt for os og dem, vi servicerer.
Artikler
Købmandsdrømme: Du er selvstændig, men aldrig alene
Den to år gamle SPAR-butik i stationsbyen Tommerup på Fyn, har en købmand, som ved utroligt meget om kød. Faktisk var han slagter med egen butik i næsten 18 år, før han valgte at gå købmandsvejen. Baggrunden giver ham en særlig ballast, og oplevelsen giver daglig glæde og fornøjelse.
Dagrofa fordobler ambitionen for dansk frugt og grønt
Dagrofa har i 2025 allerede indfriet 70 procent af sit 2030-mål. Derfor tager koncernen sin ambition til et nyt niveau. Målet er nu at øge indkøbet af dansk frugt og grønt med 20 procent inden 2030.
Dagrofa-topchef: Fjern moms på frugt & grønt og gør det nemmere at drive virksomhed
Dagrofa stempler ind i valgkampen med en opfordring til politikerne om at fjerne momsen på frugt & grønt samt at lette mængden af bureaukratisk administration for virksomheder.
Palle elsker sin lastbil og kontakten med kunderne
Palle Hay er chauffør i Dagrofa Foodservice, og han er mere end almindeligt fascineret af store maskiner og bestemt også af store lastbiler.
Dagrofa etablerer eget ejendomsselskab
Dagrofa vil eje noget mere. Med en offensiv strategi, hvor koncernen vil investere 1,3 mia. kr. i vækst, vil Dagrofa spille med på ejendomsmarkedet og – hvor det giver mening - eje de bygninger, som nye butikker skal ligge i.
Ny digital løsning i danske professionelle køkkener
Fødevaregrosissten Dagrofa Foodservice og techvirksomheden FoodOp har forenet kræfterne i et nyt partnerskab, der skal gøre det nemmere drive et professionelt køkken. En digital assistent skal sikre, at der kommer mere fokus på madglæde og på kampen mod madspild i en travl hverdag.
Dagrofa giver 8 millioner kroner til nye butikker på landet og understreger samfundsløfte
Dagrofa fortsætter sin donation til landsbypulje. Sidste års pulje blev tømt, og fødevarekoncernen understreger viljen til at arbejde for butikker på landet
Dagrofa tager nye skridt for at hente talenterne
Med mere end 112.000 fuldtidsansatte i detailhandlen, er der konstant brug for nye talenter. Årgangene bliver mindre og mange andre brancher kæmper om de samme unge. Derfor skruer Dagrofa op for jagten på talenter med en række tiltag.
Dagrofa sætter tal og ambitioner på bæredygtighed
Dagrofa sætter nye mål for sit arbejde med bæredygtighed og bekræfter ambitionen om at drive en mere bæredygtig fødevarevirksomhed. Programmet ”Grobund for mere” fokuserer på en række samlende punkter for koncernen.