Vær med til at skabe fremtidens
Dagrofa IT
Et moderniseret IT-landskab er en vigtig grundsten for vores vækstambitioner.
IT-direktør
IT-direktør
IT spiller en stor rolle for Dagrofa både nu og i de kommende år. Når vi skaber de rigtige platforme, så gør vi det lettere for vores købmænd at drive deres butikker. Vi gør det også lettere for kunderne at handle hos os. Vores apps og vores scan og betal bliver rost, og vi skal hele tiden sørge for, at kunderne synes, at vi er relevante. Derfor spiller IT en stor rolle for Dagrofas fremtid, og derfor hylder vi specialisterne, der er parate til at gøre en forskel.
Mød en medarbejder
Hos Dagrofa IT
Dagrofa er på en spændende udviklingsrejse, og her er Dagrofa IT en vigtig nøglespiller. Vores vigtigste opgave er at understøtte hele Dagrofa-koncernen med innovative og stabile IT-løsninger, der understøtter de forretningsmæssige målsætninger.
Jeg er ansvarlig for hele Microsoft-porteføljen, og mit primære mål er, at vi skal have større gavn og mere udbytte af softwareløsningerne. Med andre ord går mit job ud på, at hjælpe forretningen med at blive mere effektiv og selvkørende i hverdagen.
Christian er Netværksspecialist
I mit job som netværksspecialist har jeg særligt fokus på at sikre, at netværkene på vores logistikterminaler i Dagrofa er sat rigtigt op og fungerer, som de skal.
Jeg bliver meget motiveret af at være med til at hjælpe med at nedbryde komplekse problemstillinger og at finde konkrete løsninger, der gør det nemmere og mere effektivt for mine kollegaer. Der skal være en opfattelse af, at IT ikke er noget farligt og besværligt noget.
Se vores ledige stillinger i IT herunder
Vores måde
I Dagrofa gør vi ikke som alle andre. Vi gør det på vores måde.
Når du bliver en del af Dagrofa IT, så bliver du del af en virksomhed, hvor vi har taget stilling til, hvem vi er, og hvordan vi ønsker at arbejde og være sammen.
Vi har tre fælles forventninger til os selv og hinanden. Det gælder alle i vores koncern.
- Vi har frihed til at tænke selv
- Vi løfter i fællesskab
- Vi er drevet af resultater
Når vi lykkes med det, gør vi tingene på ’vores måde’.
IT er en vigtig del af vores Gro’27-strategi
Da vi tog hul på 2025, tog vi også hul på en ny tre-årig strategi i Dagrofa, Gro’27 – vækst på vores måde.
IT er en vigtig del af den strategi, fordi vi skal levere løsninger, der gør forretningen bedre og gør indkøbsoplevelserne endnu bedre for kunderne. Vi skal lave løsninger, der gør det lettere for købmanden at passe sit arbejde og lettere for kunderne at handle og få gode madoplevelser.
Vi skal gro som virksomhed, som hold og som individer. Vi skal gøde den jord, vi står i, og vi skal gro stærkere og hurtigere end nogensinde før. Vi er ikke de største på markedet, vi har ikke en discountkæde, og vi er ikke de mest digitaliserede. Men vi har bevist, at vi kan vækste, når vi gør det på vores måde.
Gro’27 dækker frem til udgangen af 2027. I den periode skal vi investere flere penge i forbedringer og vækst end nogensinde før. Vi skal udnytte vores fællesskab, være entreprenante, tage større ansvar og have fokus på resultaterne.
Vi har en særlig ånd i Dagrofa.
Koncern HR Direktør
Koncern HR Direktør
Når andre går til højre, tør vi gå til venstre. Vi kalder det ”Vores måde”, og vi er stolte af, at vi er unikke. Mennesket er vigtigt for os. Vi har frihed til at tænke selv, og vi ser forskelligheder som en styrke, der skærper vores dømmekraft. IT fylder i vores strategi, fordi det er vigtigt, hvordan vi kan hjælpe vores købmænd og vores forretning med at være de bedste.
I hverdagen hos Dagrofa IT
Bliv en del af en dynamisk organisation i vækst
Du vil få muligheden for at være en del af en dynamisk organisation i vækst med passionerede kolleger, der arbejder tæt sammen for at skabe værdi for hele koncernen. Vores IT-opgaver spænder bredt, og vi søger jævnligt medarbejdere, så der er sikkert også en mulighed, der passer til dine interesser. Hvis du kommer til Dagrofa, vil du mærke, at vi interesserer os for mennesker og vækst. Vi vil gro sammen med dig. Det er ikke bare ord, når vores strategi for de næste tre år hedder Gro’27 – vækst på vores måde. Det er noget vi mener. Synes du også, at vores virksomhed har noget, de andre ikke har, så hold øje med vores IT-jobs.
